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Ein typischer Mobbingverlauf |
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1. Phase |
> ungelöste Konflikte summieren sich > Schuldzuweisungen > persönliche Angriffe |
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2. Phase |
> systematische Schikanen > Verweigerung einer Erklärung > zunehmende Isolation |
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3. Phase |
> betriebliche Fehlentscheidungen, z. B. Abmahnungen > unterbleibende Schutzmaßnahmen |
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4. Phase |
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Ausschluß aus der Arbeitswelt, z. B. Eigenkündigung, |